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时间：2023-12-11
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12月6日下午，我院举行2023年第五批、第六批、第七批临床、医技科室主任（副主任）聘任暨目标责任书签署大会。医院领导班子、党委委员，中层干部、党支部书记参加会议。
党委副书记王维山主持会议
会议开始，院党委书记王勤章，党委副书记、院长徐江为新聘任的中层干部颁发聘书。
随后，王勤章与聘任的中层干部代表签订《聘期目标责任书》。
通过责任书签订，进一步明确目标、压实责任。
病理科主任贾薇代表新聘任中层干部发言。她表示将牢记组织重托，在新的岗位中迅速转换角色，加强学习、勤勉履职、廉洁自律，以实际行动和工作成效回报院党委和全院职工的信任与重托。
王勤章代表院党委和全院干部职工对各位新聘任的科室主任（副主任）表示热烈祝贺。他回顾了医院今年干部改革取得的成效，并就中层干部更好履职提出四点要求。全院中层干部要牢固树立大局意识，提升政治站位，准确把握我院在兵团医疗卫生行业的担当和使命；要牢固树立终身学习理念，不断提高能力素养；要坚持敬业奉献，勇于担当作为，始终围绕医院高质量发展大局兢兢业业努力奋斗，认真贯彻落实兵团卫健委党组、石河子大学党委和院党委的各项安排部署；要始终廉洁自律，树立正确的权力观、地位观、利益观，在各个方面起好表率带头作用。
自2021年3月新一届领导班子组建以来，院党委以问题为导向，坚持公心、排除万难，勇于创新，敢于担当，在干部、人才、绩效、医疗质量等方面实施全面的综合改革，改革成效鼓舞人心、催人奋进。综合改革中坚持党管干部，大力实施干部能上能下、取消临床医技科室主任（副主任）行政级别、建立三年聘期管理和目标责任考核。截止目前，医院已重新选拔54名管理岗科级干部，竞聘选拔81名临床医技科室负责人、38名护士长，引进学科带头人聘任4名临床医技科室主任。通过改革，医院中层干部高知比例、平均年龄得到大幅优化，一批批各方面优秀的中青年干部走上中层岗位，医院进一步风清气正，正确的选人用人导向已经构建，中层干部队伍进一步履职尽责，更好促进医院高质量发展。
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文字|组织科 郭晓景 图片|权江宏
院区地址：新疆维吾尔自治区石河子市北二路107号
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